Ich heiße Shahriyor bin 20 Jahre alt, komme aus Tadschikistan und wohne in Duschanbe. Ich studiere an der Agraruniversität Tadschikistans. Seit 7 Monate lerne ich Deutsch und habe Sprachniveau A2 erworben. Sowohl zu Hause als auch im Bildungszentrum von meinem Bruder habe ich Erfahrung mit Kinder und bin mir sicher dass ich Wünsche und Bedürfnisse Kinder erkenne. Ich habe Führerschein Klasse B, C und auch Fahrpraxis. Außerdem ich kann gut schwimmen und Rad fahren.Ich bin hilfsbereit kann Ihnen bei der Haushalt auch helfen. Während mein Au- Pair Dienst will ich vor allem mein Deutsch verbessern, Deutsche Kultur kennenlernen, weil nach meinem Heimkehr ich werde hier in Tadschikistan noch ein Jahr weiter studieren. Da Unsere Uni mit Agraruniversität Deutschlands gute Zusammenarbeit hat ich wünsche mir nach meine Absolvierung mein Studium in Deutschland fortsetzen. Ich freue mich auf Ihre Nachricht und gerne antworte auf Ihre Fragen. MfG Shahriyor Shahromjon1948@gmail.com

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Arbeitsplatz (sozialversicherungspflichtig) als unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein Einstieg als Helfer ist möglich. ab sofort, Vollzeit (40 Stunden), Teilzeit, Mini-Job Art der Arbeit: Feuerfest- und Industrieofenbau De- u. Remontagearbeiten vor Ort Betonarbeiten Abschlack- und Reingungsarbeiten Servicearbeiten Was Sie mitbringen sollten: • Interesse an neuen Aufgaben (Lernbereitschaft) • Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick • Leistungsbereitschaft & Flexibilität, • Fleiß und Sorgfalt beim Arbeiten • Gute Auffassungsfähigkeit/-gabe, Teamfähigkeit • Reise-/Montagebereitschaft, auch Einsätze an Wochenenden und gesetzlichen Feiertagen sowie in Nachtschicht sind möglich. • Gute körperliche Belastbarkeit • Sprachkenntnisse: Deutsch, Russisch, Kenntnisse einer weiteren Sprache sind von Vorteil • Mobilität: Führerschein Klasse B bzw. Klasse 3 • Einsatzgebiete: Deutschland, Österreich, Benelux-Länder Was wir bieten • Wir sind ein junges Unternehmen und führen die Projekte in Deutschland und im nahem Ausland durch • Entlohnung entsprechend Qualifikation (Entlohnung nach dem Bundesrahmentarifvertrag BRTV, Bautarifvertrag) • Schulungsmaßnahmen: „doing-on-the-job“ sowie gezielte Förderung und Schulungen (u.a. BG BAU) • Je nach Eignung und Einsatz ist ein Aufstieg zum Maurer bzw. Vorarbeiter möglich • Gutes Betriebsklima: Teamarbeit und kooperativer Führungsstil • Arbeitszeitkonto • Zusatzleistungen wie beispielsweise Übernahme der Unterkunftskosten vor Ort, Fahrtkosten, 30 Urlaubstage etc., sind Vertragsbestandteile Kontakt: info@sbs-industrial.com Tel.: +4917620336442